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然后是经理人合约。

在原本的基础上,进行了一定的改动。

经理人合约分为两种。

一种是原本的传统经理人合约。

另一种,则是为成为一线的头部艺人进行的专项合约。

这个合约简单来说,是类似于后世的工作室制度。

即为艺人招募或者寻找合适的专业经纪人和团队。

主要工作用于头部艺人的日常工作和生活。

团队总体费用上,艺人需要自行支出60%,而TVB负责另外40%的费用。

其实这两种方式再简单一点。

就是一个是由TVB负责艺人的团队。

另一个则是由TVB负责40%的团队费用。

看似差不多,实则区别很大。

前者是TVB掌控艺人的团队,艺人一般需要签约的时间长,签约金比较低,但可以保证有艺人的基本生活和工作。

后者则是艺人对于整个团队拥有选择权,

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